Los Objetivos de Desarrollo Interior (ODIs – Inner Development Goals en inglés) recogen las cualidades básicas que las personas y organizaciones necesitamos cultivar para progresar en el desarrollo sostenible. Este trabajo ha sido impulsado por dos Fundaciones suecas una trabajando en sostenibilidad y en comunicación, quienes investigaron las cualidades que las personas expertas en sostenibilidad identifican como necesarios para avanzar en los Objetivos de Desarrollo Sostenible. Los resultados de su estudio son los Objetivos de Desarrollo Interior, de código abierto y de uso libre, articulados en 5 dimensiones y 23 habilidades.
Los Objetivos de Desarrollo Interior son el mayor acelerador posible para alcanzar los Objetivos de Desarrollo Sostenible y crear un futuro próspero para toda la humanidad. Las cualidades que componen los Objetivos pueden trabajarse de distintas formas y con herramientas diversas, lo que nos permite desarrollar miradas y actitudes diferentes así como tomar decisiones diferentes.
A día de hoy hay más de 400 hubs, redes locales de personas y organizaciones, con interés en los ODIs en todo el mundo. Se está trabajando a distintos niveles, incluyendo el desarrollo de pilotajes lo que permite identificar pilotajes y buenas prácticas.
Los 5 Objetivos de Desarrollo Interior y las 23 cualidades
La primera versión de los ODIs, publicada en 2021 se articula en 5 Objetivos de Desarrollo Interior y 23 cualidades transformadoras, que incluyen:
SER, referido a la “Relación con el yo”. Las cualidades dentro de este objetivo incluyen: Brújula interior, Integridad y autenticidad, Apertura y mentalidad de aprendizaje, Autoconciencia y Presencia
PENSAR, que considera nuestras habilidades cognitivas. Las cualidades dentro de este objetivo incluyen: Pensamiento crítico, Conciencia de la complejidad, Habilidades de perspectiva, Búsqueda de sentido, Orientación y visión a largo plazo.
RELACIONARSE, se refiere a cuidar de los demás y del mundo. Las cualidades son: Aprecio, Conectividad, Humildad, Empatía y compassion
COLABORAR, dentro del que se incluyen las habilidades sociales. Las cualidades son: Habilidad para la Comunicación, Habilidades de co-creación, Mentalidad inclusiva y competencia intercultural, Confianza y Habilidades de movilización
ACTUAR, dirigido a impulsar el cambio. Las cualidades son: Valentía, Creatividad, Optimismo y Perseverancia
Somos un grupo de personas y organizaciones de Navarra y el País Vasco convencidas de que el Desarrollo Sostenible pasa por el Desarrollo Interior. Nuestro objetivo es co-crear una comunidad evolutiva para expandir los ODIs con el fin de impulsar los ODS. Como parte del movimiento internacional de los ODIs y en coordinación con el resto de los Hubs nacionales e internacionales, el Hub del Norte es una comunidad en construcción, viva y con visión integral que está generando vínculos entre sus integrantes, traslada a su espacio físico los ODIs y los difunde en su entorno. Nuestra misión es acercar los ODIs a todas las personas y organizaciones que comparten visión.
Con el apoyo de Gobierno de Navarra hemos desarrollado el Plan Estratégico y el Plan de Acción para 2024.
El Hub es un lugar abierto, en el que pueden participar todas las personas interesadas en el tema. Solo tienes que contactarnos.
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